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2022烟台社保政策,烟台人事外包,烟台劳务派遣公司

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  • 发布日期:2022-09-21 11:23
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烟台劳务派遣(劳动合同签订、社保公积金缴纳、工资发放),烟台人事外包,烟台人力资源公司,咨询电话:13431007953(微信同号)欧女士
近日,烟台市公布了2022年度职工社保个人月缴费基数上下限。2021年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资为79597元,对应月平均工资为6633元。据此,确定我市2022年度职工基本养老保险、职工基本医疗保险(含生育保险)、工伤保险、失业保险个人月缴费基数上限为19899元,下限为3980元。
 在具体调整上,按要求,继续采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜“三结合”的方法,并实现企业和机关事业单位调整完全统一,以体现公平,也更好满足退休人员预期。
定额调整,主要体现社会公平,企业和机关事业单位退休人员实行统一标准,按每人每月增加43元养老金,适当提高低收入群体的调整水平。
挂钩调整,主要体现“长缴多得”、“多缴多得”的激励机制,具体分两部分计算增加养老金:第一部分,所有退休人员均按本人2021年底基本养老金的1.26%挂钩调整;第二部分,所有退休人员均与缴费年限(工作年限)挂钩,阶梯式提高挂钩调整数额,每满1年,月增加1.3元至2.1元。
适当倾斜,主要是适当提高高龄退休人员的调整水平,对达到70岁以上的高龄退休人员,在定额调整和挂钩调整的基础上,再多增加一定数额的养老金。
骏伯人力集团:    
19年人事外包、劳务派遣经验,国内70家公司,覆盖国内300多个城市,提供(社保及公积金、工资发放、劳动合同签定等服务)劳务派遣、人事外包
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社保及公积金缴纳、工资发放、劳动合同、劳务派遣、人事代理,人事外包、业务外包
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